• الرئيسية
• جامعات

أعلنت جامعة المنصورة عن فتح باب التقديم لشغل عدد من الوظائف الإشرافية والإدارية داخل كلياتها، في إطار تطبيق أحكام قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية، وقرار رقم 35 لسنة 2019 المتعلق بمعايير توصيف وتقييم الوظائف.

وأكدت الجامعة أن التقديم متاح للعاملين من داخل الجامعة وخارجها، مع الالتزام التام بالشروط والإجراءات المحددة في الإعلان الرسمي، لضمان اختيار أفضل الكفاءات لشغل المناصب الإشرافية.

التخصصات المطلوبة في وظائف جامعة المنصورة 2026

تشمل الوظائف الإشرافية المعلنة عدة مناصب قيادية وإدارية في كليات الجامعة، وهي:

• مدير إدارة الشئون المالية – كلية الحقوق
• مدير إدارة المكتبة – كلية التربية
• مدير إدارة الشئون المالية – كلية التربية
• مدير إدارة الشئون الإدارية – كلية التربية

وتهدف الجامعة من خلال هذه الوظائف إلى تعزيز الكفاءة الإدارية والرقابية داخل الكليات، وتطوير الأداء المؤسسي بما يواكب أفضل الممارسات الوطنية والدولية.

المستندات المطلوبة للتقديم

حددت الجامعة مجموعة من الأوراق والملفات الأساسية التي يجب تقديمها ضمن ملف الترشح، وتشمل:

1. طلب التقدم باسم رئيس الجامعة.
2. موافقة جهة العمل للمتقدمين من خارج الجامعة.
3. أصل بيان حالة وظيفية حديث ومعتمد.
4. تقارير تقويم الأداء عن آخر 3 سنوات.
5. صورة معتمدة من المؤهلات العلمية.
6. صورة معتمدة من الدورات التدريبية.
7. بيان بالإنجازات الوظيفية.
8. مقترح تطويري للوظيفة المتقدم لها.
9. أي مستندات داعمة مثل شهادات التقدير، الأبحاث، أو مهارات اللغة والحاسب الآلي.
10. صورة بطاقة الرقم القومي سارية.
11. عدد 8 صور شخصية.

كما يشترط تقديم أصل الملف الورقي مع 7 نسخ منه، بالإضافة إلى أسطوانة مدمجة (CD) تحتوي على كافة المستندات بصيغة PDF.

طريقة التقديم على الوظائف

يمكن للراغبين التقديم بالتوجه شخصيًا إلى الإدارة العامة للتطوير المؤسسي بجامعة المنصورة، الواقعة في شارع الجمهورية، للحصول على نموذج التقديم واستيفائه باسم رئيس الجامعة، ثم تسليم الملف كاملًا إلى الأمانة الفنية بالإدارة.

وأشارت الجامعة إلى أنه لن يتم الالتفات إلى الطلبات غير المستوفاة أو التي تُقدم قبل أو بعد المواعيد المحددة، كما لن يتم قبول الطلبات التي تُرسل بالبريد.

بيانات التواصل والاستفسار

يمكن للمتقدمين الراغبين في الاستفسار عن الوظائف أو إجراءات التقديم التواصل مع الإدارة العامة للتطوير المؤسسي بجامعة المنصورة، أو عبر البريد الإلكتروني وأرقام الهواتف الرسمية المعلنة في الإعلان.

وأكدت الجامعة أن هذه المبادرة تأتي في إطار سعيها لتطوير الأداء الإداري داخل الكليات وتعزيز الكفاءة المؤسسية، مع توفير فرص قيادية للكوادر المؤهلة القادرة على الإشراف على المنظومة التعليمية والإدارية بما يضمن تحقيق الجودة والتميز المؤسسي.